DECLARAȚIE PRIVIND SCLAVIA MODERNĂ ȘI TRAFICUL DE PERSOANE

Introducere

Sclavia modernă este o crimă atroce și un act condamnabil din punct de vedere moral care privează libertatea și demnitatea unei persoane pentru câștigul altei persoane. Este o problemă reală pentru milioane de oameni din întreaga lume, inclusiv mulți din țările dezvoltate, care sunt ținuți și exploatați în diferite forme de sclavie. Fiecare companie este expusă riscului de a fi implicată în această infracțiune prin propriile operațiuni și lanțul său de aprovizionare

Zeus („Compania”) recunoaște prevederile legii privind sclavia modernă din 2015 și va asigura transparența în cadrul organizației și cu furnizorii de bunuri și servicii ai organizației. Compania este convinsă din propria diligență că nu există dovezi ale vreunui act de sclavie modernă sau trafic de persoane în cadrul propriei noastre organizații.

Ca parte a proceselor de due diligence ale Companiei privind sclavia și traficul de persoane, procesul de aprobare a furnizorului include o declarație de conformitate.

Zeus are o abordare de toleranță zero față de sclavia modernă și se angajează pe deplin să prevină sclavia și traficul de persoane în operațiunile și lanțul nostru de aprovizionare. Am luat măsuri concrete pentru a combate sclavia modernă, după cum se subliniază în declarația noastră. Această declarație stabilește acțiunile pe care le-am întreprins pentru a înțelege toate riscurile potențiale ale sclaviei moderne legate de afacerea noastră și pentru a implementa măsuri de prevenire a sclaviei și a traficului de persoane în cursul exercițiului financiar 2020.

Lanțurile noastre de afaceri și de aprovizionare

Zeus este un furnizor de soluții de ambalare în Irlanda, Marea Britanie și diverse locații din întreaga lume în interiorul și în afara UE

Stabilim o relație de încredere și integritate cu toți furnizorii noștri aprobați, care este construită pe factori reciproc avantajoși. Procedura noastră de selecție și integrare a furnizorilor include due diligence privind reputația furnizorului, respectarea legii, respectarea standardelor de sănătate, siguranță și mediu și referințe.

Nu am fost informați cu privire la nicio acuzație de trafic de persoane / activități de sclavie împotriva niciunuia dintre furnizorii noștri, dar dacă am fi, atunci am acționa imediat împotriva furnizorului și am raporta autorităților.

Politici

Zeus aplică următoarele politici pentru identificarea și prevenirea sclaviei și a traficului de persoane în operațiunile noastre:

Politica privind avertizarea de integritate – încurajăm toți angajații, clienții și furnizorii să raporteze orice suspiciune de sclavie sau trafic de persoane, fără teama de repercusiuni
Oferim o politică a ușilor deschise pentru a proteja identitatea avertizorilor.
Codul de conduită – codul nostru încurajează angajații să facă ceea ce trebuie, declarând în mod clar acțiunile și comportamentul așteptat de la ei atunci când reprezintă afacerea. Ne străduim să menținem cele mai înalte standarde de conduită și comportament etic al angajaților atunci când operăm în străinătate și gestionăm aprovizionarea noastră
Codul de achiziție – am actualizat furnizorul nostru aprobat SAQ pentru a face referire explicită la sclavie și om

Diligența necesară a furnizorilor

Zeus efectuează due diligence asupra tuturor furnizorilor noi în timpul îmbarcării și asupra furnizorilor existenți la intervale regulate. Aceasta include:

Evaluarea riscurilor în furnizarea anumitor servicii
Auditarea furnizorilor, precum și a sănătății și siguranței acestora
Solicitarea de îmbunătățiri ale ocupării forței de muncă care nu corespund standardelor
Sancționarea furnizorilor care nu reușesc să-și îmbunătățească performanța în conformitate cu cerințele noastre

Solicităm tuturor furnizorilor să ateste că:

Ei nu folosesc nicio formă de muncă forțată, obligatorie sau sclavagistă
Angajații lor lucrează în mod voluntar și au dreptul să părăsească locul de muncă
Acestea oferă fiecărui angajat un contract de muncă care conține o perioadă rezonabilă de preaviz pentru încetarea contractului de muncă
Nu solicită angajaților să depună un depozit / garanție și nu își rețin salariile din niciun motiv
Nu cer angajaților să-și predea pașapoartele sau permisele de muncă ca o condiție de angajare

Conștientizarea afacerii

Pentru a asigura un nivel ridicat de înțelegere a riscurilor sclaviei moderne și ale traficului de persoane în lanțurile noastre de aprovizionare și în afacerea noastră, oferim instruire de conștientizare tuturor angajaților, publicăm Politica noastră privind sclavia modernă pe intranetul personalului și trimitem comunicări regulate personalului nostru cu privire la etica în afaceri.

pregătire În plus față de programul de conștientizare

Zeus a oferit sfaturi personalului cu privire la:

Diferite forme de sclavie modernă în care oamenii pot fi ținuți și exploatați
Dimensiunea problemei și riscul pentru organizația noastră
Cum pot identifica angajații semnele sclaviei și traficului de persoane, inclusiv prețurile nerealist de mici
Cum ar trebui să răspundă angajații dacă suspectează sclavie sau trafic de persoane
Modul în care furnizorii pot escalada potențialele probleme legate de sclavie sau traficul de persoane către persoanele relevante din cadrul propriei organizații
Ce ajutor extern este disponibil pentru victimele sclaviei
Ce termeni și îndrumări ar trebui furnizate furnizorilor în legătură cu politicile și controalele privind sclavia
Ce măsuri va lua Zeus dacă un furnizor nu reușește să implementeze politici anti-sclavie sau să controleze

Această declarație a fost autorizată de consiliu și acoperă exercițiul financiar 01.01.2023-31.12.2023

Z 01152TM201218TM REV:2